Änderung § 10 EGGmbHG vom 12.08.2021

§ 10 EGGmbHG a.F. (alte Fassung)
in der vor dem 12.08.2021 geltenden Fassung

§ 10 EGGmbHG n.F. (neue Fassung)
in der am 12.08.2021 geltenden Fassung
durch Artikel 11 G. v. 07.08.2021 BGBl. I S. 3311

(Text alte Fassung)

§ 10 (neu)

(Text neue Fassung)

§ 10 Übergangsvorschrift zum Gesetz zur Ergänzung und Änderung der Regelungen für die gleichberechtigte Teilhabe von Frauen an Führungspositionen in der Privatwirtschaft und im öffentlichen Dienst

(1) Die §§ 36 und 52 Absatz 2 des Gesetzes betreffend die Gesellschaften mit beschränkter Haftung in der vom 12. August 2021 an geltenden Fassung finden erstmals auf die Festlegung von Zielgrößen ab dem 12. August 2021 Anwendung.

(2) ¹ Das Beteiligungsgebot nach § 77a Absatz 2 des Gesetzes betreffend die Gesellschaften mit beschränkter Haftung in der vom 12. August 2021 an geltenden Fassung ist ab dem 1. August 2022 bei der Bestellung einzelner oder mehrerer Geschäftsführer anzuwenden. ² Bestehende Mandate können bis zu ihrem vorgesehenen Ende wahrgenommen werden.

(3) ¹ Der jeweilige Mindestanteil von Frauen und Männern im Aufsichtsrat nach § 77a Absatz 3 des Gesetzes betreffend die Gesellschaften mit beschränkter Haftung in der vom 12. August 2021 an geltenden Fassung ist bei erforderlich werdenden Besetzungen einzelner oder mehrerer Sitze ab dem 1. April 2022 zu beachten. ² Reicht die Anzahl der zu besetzenden Sitze nicht aus, um den Mindestanteil zu erreichen, sind diese Sitze mit Personen des unterrepräsentierten Geschlechts zu besetzen, um dessen Anteil sukzessive zu steigern. ³ Bestehende Mandate können bis zu ihrem vorgesehenen Ende wahrgenommen werden.