1.: Der Handel und seine wirtschaftliche Bedeutung:
a): Stellung und Aufgaben des Handels im Wirtschaftsablauf,
b): Arten der Handelsbetriebe,
c): Struktur des Einzelhandels (Betriebsformen),
d): Vertriebsformen;
2.: Handelsfunktionen:
a): räumliche Funktion,
b): zeitliche Funktion,
c): Quantitätsfunktion,
d): Qualitätsfunktion,
e): Sortimentsfunktion;
3.: Betriebliche Leistungsfaktoren:
a): menschliche Arbeit,
b): Handelsware,
c): Raum,
d): Kapital;
4.: Grundbegriffe der Absatzwirtschaft:
a): Marketing,
b): Standort, Sortiment, Preispolitik und Preisgestaltung, Verkaufsförderung, Werbung,
c): Marktforschung.

(3) Im Prüfungsfach "Personalwesen" können geprüft werden:

1.: Personalplanung:
a): Personalbedarfsplanung (Verfahrensarten, quantitative und qualitative Bedarfsplanung),
b): Personalbeschaffung (Personalwerbung und Personaleinstellung, Vertragsarten),
c): Personaleinsatzplanung (Verfahren, Hilfsmittel zur Steuerung),
d): Personalverwaltung (Personalunterlagen, Kontrolle, Statistik),
e): Personalentwicklung (Maßnahmen der beruflichen Aus- und Weiterbildung);
2.: Personalführung:
a): Führungsstile,
b): Führungsmittel,
c): Management-Techniken,
d): Führungsprobleme.

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§ 5 Organisation, Rechnungswesen und Datenverarbeitung

§ 5 wird in 3 Vorschriften zitiert

(1) Im Prüfungsteil "Organisation, Rechnungswesen und Datenverarbeitung" ist in folgenden Fächern zu prüfen:

1.: Organisation,
2.: Rechnungswesen,
3.: Datenverarbeitung.

(2) Im Prüfungsfach "Organisation" können geprüft werden:

1.: Organisationsprinzipien:
a): Arbeitsteilung,
b): Wirtschaftlichkeit,
c): Übersichtlichkeit,
d): Einheitlichkeit,
e): Zweckmäßigkeit,
f): Organisationsgrad;
2.: Aufbauorganisation:
a): Aufgabengliederung,
b): Stellenbildung,
c): Stellenbeschreibung,
d): Zentralisierung, Dezentralisierung,
e): Organisationsstruktur (Organisationsplan),
f): Leitungssysteme (Einliniensystem, Mehrliniensystem, Stabliniensystem),
g): Leitungsfunktion (Zielsetzung, Planung, Organisation, Kontrolle);
3.: Ablauforganisation:
a): Ziele der Ablauforganisation (rationeller Ablauf, Qualitätssicherung, Terminsicherung),
b): Gestaltung von Arbeitsabläufen,
c): Darstellung von Arbeitsabläufen wie Balkendiagramm, Blockdiagramm, Datenflußplan, Netzplantechnik,
d): Arbeitsanweisung,
e): Arbeitsstudien (Ziele von Arbeitsstudien, Zeitstudie, Arbeitsablaufstudie, Multimomentverfahren).

(3) Im Prüfungsfach "Rechnungswesen" können geprüft werden:

1.: Grundbegriffe der Wirtschaftlichkeits- und Erfolgsrechnung (Rationalprinzip, Wirtschaftlichkeit, Produktivität, Rentabilität);
2.: Bedeutung und Aufgabe von betrieblichen Planzahlen (Bestimmungsgrößen) und ihre Anwendung;
3.: Kostenrechnung:
a): Voll- und Teilkostenrechnung,
b): Aufbau- und Anwendungsmöglichkeiten in der Deckungsbeitragsrechnung,
c): Abhängigkeit zwischen Kalkulation und Ertrag;
4.: Bedeutung und Aufgaben der betrieblichen Statistik;
5.: Finanzierung:
a): Grundbegriffe (Finanzierung, Investition, Liquidität, Kapital),
b): Kapitalbeschaffung:
aa): Eigenfinanzierung,
bb): Fremdfinanzierung,
cc): Selbstfinanzierung,
dd): weitere Finanzierungsformen wie Leasing, Factoring, Franchising,
c): Kapitalbedarf und Kapitalanlage:
aa): Bestimmungsfaktoren des Kapitalbedarfs,
bb): Berechnung des Kapitalbedarfs,
cc): Investitionsmöglichkeiten in Anlage- und Umlaufvermögen.

(4) Im Prüfungsfach "Datenverarbeitung" können geprüft werden:

1.: Prinzip der Datenverarbeitung;
2.: Aufbau und Arbeitsweise von Datenverarbeitungsanlagen:
a): Eingabe- und Ausgabeeinheiten,
b): Zentraleinheit,
c): externe Speicher,
d): Zeichendarstellung;
3.: Grundbegriffe der Programmierung (Programmablaufplan, Codieren, Übersetzen von Programmen, Programmiersprachen);
4.: Anwendungsmöglichkeiten der Datenverarbeitung im Einzelhandel:
a): Warenwirtschaftssysteme,
b): Personalinformationssysteme;
5.: Datenschutz und Datensicherung.

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§ 6 Volkswirtschaftslehre und Rechtslehre

§ 6 wird in 3 Vorschriften zitiert

(1) Im Prüfungsteil "Volkswirtschaftslehre und Rechtslehre" ist in folgenden Fächern zu prüfen:

1.: Volkswirtschaftslehre,
2.: Rechtslehre.

(2) Im Prüfungsfach "Volkswirtschaftslehre" können geprüft werden:

1.: Grundbegriffe der Wirtschaft:
a): Bedürfnisse, Bedarf,
b): freie und wirtschaftliche Güter,
c): Elemente der Wirtschaft,
d): Produktionsfaktoren,
e): Preisbildung,
f): Marktformen,
g): Einkommensverteilung, Einkommensarten und Einkommensverwendung;
2.: Ordnungsmodelle der Volkswirtschaftslehre:
a): Freie Marktwirtschaft,
b): Zentrale Verwaltungswirtschaft,
c): Soziale Marktwirtschaft;
3.: Sozialprodukt und volkswirtschaftliche Gesamtrechnung:
a): Sozialprodukt und Volkseinkommen im Wirtschaftskreislauf,
b): Auswirkungen von Veränderungen des Sozialproduktes,
c): volkswirtschaftliche Gesamtrechnung;
4.: Aufgaben des Staates, der Bundesbank und anderer Institutionen in der Wirtschaftspolitik:
a): Geld im Wirtschaftskreislauf,
b): Störung des Geldkreislaufs,
c): Rolle der Bundesbank,
d): konjunkturelle Schwankungen der Wirtschaft,
e): Ziele und Mittel der staatlichen Wirtschaftspolitik,
f): Auswirkungen der internationalen Beziehungen auf die Wirtschaftspolitik,
g): Einflußnahme von Parteien, Wirtschaftsverbänden und Gewerkschaften auf die Wirtschaftspolitik.

(3) Im Prüfungsfach "Rechtslehre" können geprüft werden:

1.: Rechtsformen der Unternehmen:
a): Unternehmensformen,
b): Unternehmenszusammenschlüsse;
2.: Steuerrecht:
a): Steuern,
b): Steuerarten;
3.: Wettbewerbsrecht:
a): Generalklausel und besondere Verkaufsveranstaltungen gemäß dem Gesetz gegen den unlauteren Wettbewerb,
b): (weggefallen)
c): (weggefallen)
d): Gesetz gegen Wettbewerbsbeschränkungen (Kartellgesetz);
4.: Arbeitsrecht:
a): arbeitsrechtliche Grundlagen, insbesondere Rechtsquellen des Arbeitsrechts,
b): individuelles Arbeitsrecht,
c): kollektives Arbeitsrecht,
d): Betriebsverfassungsgesetz,
e): Arbeitnehmerschutzgesetze (Arbeitszeitordnung, Ladenschlußgesetz, Mutterschutzgesetz, Kündigungsschutzgesetz, Jugendarbeitsschutzgesetz, Teil 2 des Neunten Buches Sozialgesetzbuch),
f): Berufsbildungsgesetz;
5.: Sozialrecht:
a): Sozialversicherung (Kranken-, Renten- und Unfallversicherung),
b): Drittes Buch Sozialgesetzbuch.

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